<html>

<body>

<blockquote type=cite class=cite cite=""><br>

Application deadline extended to Sept. 26! The Access Board seeks an

Accessibility Specialist to serve in its Office of Technical and

Information Services. Read more and access application links in the

Board's news article:<br><br>

<br>

<h1><b>U.S. Access Board Seeks Accessibility Specialist</b></h1><br><br>

August 24, 2022<br><br>

The U.S. Access Board seeks an Accessibility Specialist to serve in its

Office of Technical and Information Services. This Accessibility

Specialist will be responsible for providing technical assistance,

training, and guidance to the public on design requirements for

accessible buildings and facilities and medical diagnostic equipment.

They will also participate in Board rulemaking to update or supplement

these requirements. Although not required, fluency in Spanish is highly

desirable for this position.<br><br>

Current or former federal employees who qualify as status candidates,

candidates eligible under the Veterans Employment Opportunity Act, the

Career Transition Assistance Plan, or the Interagency Career Transition

Assistance Plan, and candidates eligible for special hiring authorities

(e.g., Schedule A appointment for persons with disabilities) or who are

eligible for Veteransā€™ Recruitment Appointment, should respond toĀ

<a href="https://www.usajobs.gov/job/674860000">Vacancy Announcement

#22-AB-11-MP</a>. Candidates who are U.S Citizens or U.S. Nationals with

no prior federal experience should respond toĀ

<a href="https://www.usajobs.gov/job/674859900">Vacancy Announcement

#22-AB-12-P</a>.<br><br>

Applications are dueĀ September 26, 2022.<br>

<a href="mailto:accessboardinquiries@fiscal.treasury.gov.">For further

information, contact the Applicant Call Center at 1-304-480-7300 or by

email

</a><a href="mailto:accessboardinquiries@fiscal.treasury.gov.">at</a>Ā

<a href="mailto:accessboardinquiries@fiscal.treasury.gov">

accessboardinquiries@fiscal.treasury.gov</a>.Ā </blockquote></body>

</html>