[Nfbespanol-talk] En Español, Tomorrow is our second #FixWIA Wednesday!

[Frida Aizenman]

 De: Sloan,Rose (vía David Andrews <dandrews at visi.com>) 

A: nfbnet-members-list at nfbnet.org 

Enviado: Martes, 4 de Febrero, 2014 2:34 PM

Asunto:


Familia  de la Federación,
 
Mañana es nuestro segundo #miércoles de arreglo de la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, #FixWIA. Tuvimos una muy buena campaña hace unas semanas , pero por desgracia, nuestros senadores todavía no entienden nuestras preocupaciones con la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, WIA. 
 
Durante nuestra última campaña , tuvimos un poco más de 150 twitéos con el hash tag #FixWIA. Cuando abrimos nuestra mente a algo , no hay nada que la Federación no pueda lograr. Estoy fijando la meta de 250 twitéos con el hash tag #FixWIA. Cuando Twitee, no se olvide de utilizar a los encargados de sus senadores. Los puede encontrar en sus páginas de Facebook aquí: http://govsm.com/w/Senate. 
 
Para aquellos de ustedes que prefieren escribir un correo electrónico a sus senadores , he adjuntado la carta que pienso enviar a mis senadores. Por favor, considere el uso de esta como una plantilla. Para aquellos de ustedes que prefieren llamar a sus senadores , no duden en utilizar este correo electrónico como una guía para su llamada. 
 
Si desea más información sobre nuestras preocupaciones con la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, WIA, consulte nuestro blog en: https://nfb.org/blog/vonb-blog/fix-wia.
 
¡Gracias a todos los que ayudaron con nuestra primera campaña de arreglo de la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, #FixWIA! Hemos invitado a otras organizaciones de la discapacidad para ayudar con este esfuerzo­juntos. Sé que podemos llegar a 250 tuitéos que incluyen el hash tag #FixWIA.  ¡Deje Que se escuchen sus preocupaciones acerca de la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, WIA! Mediante nuestros esfuerzos , podemos asegurar que cada vez menos personas con discapacidad sean objeto de recibir empleo asalariado cerrado con salarios inferiores al salario mínimo. 
 
Si tiene alguna pregunta , no dude en ponerse en contacto conmigo en rsloan at nfb.org o llamando al 410-659-9314 extensión 2441. 
 
Gracias a todos,
 
Rose
 
 
5 de febrero del 2014
 
Estimado Senador ,
 
Le escribo para expresar mi gran preocupación y firme oposición a la Sección 511 del Título 5 de la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, reauthorization of the Workforce Investment Act (S. 1356).  Mi principal preocupación es que la Sección 511 introduce el empleo asalariado con salario inferior al salario mínimo en la Ley de Rehabilitación  por primera vez en la historia . Aún más importante, el título de la Sección 511 no se refleja en el texto de la Sección 511.  Mientras que el título pretende poner limitaciones sobre el empleo de las personas con discapacidad con el salario inferior al salario mínimo, la Subsección a (4) del texto de proyecto de ley permite que cualquiera entre con el empleo asalariado cerrado con salario inferior al salario mínimo.
 
Senador , he hecho mi tarea con respecto al impacto salarial de empleo cerrado inferior al salario mínimo de las personas con discapacidad. Los estudios demuestran que las personas con discapacidad que ingresan a los talleres cerrados rara vez hacen la transición a un empleo competitivo, integrado en la comunidad.  A pesar de que el objetivo declarado de la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, WIA, es garantizar el empleo integrado en la comunidad , el empleo asalariado inferior al salario mínimo no es un camino viable para ese objetivo.  Menos del cinco por ciento de las personas con discapacidad en empleo asalariado cerrado inferior al salario mínimo reciben trabajo en un empleo integrado en la comunidad.  Favor eliminar la Sección 511 de la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, WIA. 
 
También me preocupa la adopción de la propuesta de la Administración que transfiere a la Administración de Servicios de Rehabilitación (RSA) del Departamento de Educación al Departamento de Trabajo.  Así como talleres cerrados se concentran en lo que las personas con discapacidad no pueden hacer, el Departamento de Trabajo examina lo que una persona puede hacer en la actualidad sin tener en cuenta su potencial para crear nuevas habilidades.  El papél del Departamento de Educación es educar o enseñar a la gente nuevas habilidades.  Me temo que si la Administración de Servicios de Rehabilitación, RSA, se transfiere al Departamento de Trabajo, las personas con discapacidad no serán capaces de alcanzar todo su potencial.  Además, no hay investigaciones que muestran que esta medida mejorará la eficacia y los resultados de la Administración de Servicios de Rehabilitación, RSA.   ¿Por qué no ahorrar el dinero que se gastaría para hacer el cambio, y usarlo para la mejora de los servicios que ofrece la Administración de Servicios de Rehabilitación, RSA? 
 
Espero poder contar con su apoyo.  Sinceramente siento que si toma el tiempo para revisar la Sección 511 por sí mismo, se dará cuenta de que las personas con discapacidad se ven obstaculizadas por el lenguaje actual en la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, WIA.  Por favor, ofrezca una enmienda que elimine la Sección 511, y eliminará el lenguaje que transfiere la Administración de Servicios de Rehabilitación, RSA, del Departamento de Educación al Departamento de Trabajo. 
 
Espero con placer saber de nuevo de usted.  Me temo que la Ley de Reautorización de Inversión en la Fuerza Laboral, WIA, puede estar llegando a la sala pronto.  Por favor, póngase en contacto conmigo en Rsloan at nfb.org. 
 
Gracias,
 
Rose Sloan 

Especialista en Asuntos Gubernamentales


 
Rose Sloan
Government Affairs Specialist
 
"Eliminemos los salarios inferiores al salario mínimo para Personas con Discapacidad" 
http://www.nfb.org/fair-wages 
 
National Federation of the Blind
200 East Wells Street 
Baltimore, MD 21230
rsloan at nfb.org
(410)-659-9314 ext 2441
 
La Federación Nacional de Ciegos necesita su apoyo para que los niños ciegos reciban una educación igualitaria; para conectar a los veteranos ciegos con el entrenamiento y los servicios que necesitan; y para ayudar a las personas mayores que están perdiendo la vista a continuar viviendo una vida independiente y plena. Para hacer un donativo, favor ir a www.nfb.org.



----- Original Message ----- 
From: Sloan,Rose (by way of David Andrews <dandrews at visi.com>) 
To: nfbnet-members-list at nfbnet.org 
Sent: Tuesday, February 04, 2014 2:34 PM
Subject: [Nfbnet-members-list] Tomorrow is our second #FixWIA Wednesday!


 
Federation Family,
 
Tomorrow is our second #FixWIA Wednesday. We had a very good campaign a few weeks ago, but unfortunately our Senators do not understand our concerns with WIA yet. 
 
During our last campaign, we had just over 150 tweets with the hash tag #FixWIA. When we set our minds to something, there is nothing the Federation cannot accomplish. I am setting the goal of 250 tweets with the hash tag #FixWIA. When tweeting, do not forget to use your Senators' handles. You can find them, along with their Facebook pages here: http://govsm.com/w/Senate. 
 
For those of you who prefer to e-mail your Senators, I have attached the letter I plan to send to my Senators. Please consider using this as a template. For those of you who prefer to call your Senators, feel free to use this email as a guide for your call. 
 
If you would like even more information about our concerns with WIA, please see our blog post at: https://nfb.org/blog/vonb-blog/fix-wia.
 
Thank you to everyone who helped out with our first #FixWIA campaign. We have invited other disability organizations to help with this effort­together I know we can come up with 250 tweets that embed the hash tag #FixWIA.  Let your concerns about WIA be heard! Through our efforts, we can ensure that fewer people with disabilities are subjected to detrimental subminimum wage sheltered employment. 
 
If you have any questions, feel free to reach out to me at rsloan at nfb.org or by calling 410-659-9314 extension 2441. 
 
Thanks everyone,
 
Rose
 
 
February 5, 2014
 
Dear Senator,
 
I am writing to express my strong opposition to Section 511 of Title 5 of the reauthorization of the Workforce Investment Act (S. 1356).  My main concern is that Section 511 introduces subminimum wage employment into the Rehabilitation Act for the first time ever.  Even more importantly, the title of Section 511 is not reflected in the text of Section 511.  While the title claims to put limitations on employment of individuals with disabilities at subminimum wage, Subsection a (4) of the bill text allows anyone to enter subminimum wage sheltered employment. 
 
Senator, I have done my homework with respect to the impact of subminimum-wage sheltered employment on people with disabilities.  Studies show that people with disabilities who enter sheltered workshops rarely transition into competitive, community-integrated employment.  Even though the stated goal of WIA is to ensure community-integrated employment, subminimum wage employment is not a viable path to that goal.  Less than five percent of people with disabilities in subminimum wage sheltered employment receive a job in community-integrated employment.  Please strike Section 511 from WIA. 
 
Additionally, I am concerned about the proposed move of the Rehabilitation Services Administration (RSA) from the Department of Education to the Department of Labor.  Just as sheltered workshops focus on what people with disabilities cannot do, the Department of Labor looks at what a person can currently do without taking into consideration their potential to build further skills.  The role of the Department of Education is to educate, or teach people new skills.  I fear that if RSA is moved to Labor, people with disabilities will not be able to reach their full potential.  Furthermore, there is no research that shows that moving RSA to the Department of Labor will be more efficient for people with disabilities.  Why not save the money that would be spent to make the move, and put it towards improving the services that RSA provides? 
 
I hope that I can count on your support.  I sincerely feel that if you took the time to review Section 511 for yourself that you will realize that people with disabilities will be hindered by the current language in WIA.  Please offer an amendment that will strike Section 511 and will remove the language that moves RSA from the Department of Education to the Department of Labor. 
 
I look forward to hearing back from you.  I fear that WIA may be coming to the floor soon.  Please contact me at Rsloan at nfb.org. 
 
Thank you,
 
Rose Sloan 
 
 
Rose Sloan
Government Affairs Specialist
 
"Eliminating Subminimum Wages for People with Disabilities" 
http://www.nfb.org/fair-wages 
 
National Federation of the Blind
200 East Wells Street 
Baltimore, MD 21230
rsloan at nfb.org
(410)-659-9314 ext 2441
 
The National Federation of the Blind needs your support to ensure blind children get an equal education; to connect blind veterans with the training and services they need; and to help seniors who are losing vision continue to live independent and fulfilling lives. To make a donation, please go to www.nfb.org.
 



--------------------------------------------------------------------------------


_______________________________________________
Nfbnet-members-list mailing list
Nfbnet-members-list at nfbnet.org
List archives:  <http://www.nfbnet.org/pipermail/nfbnet-members-list_nfbnet.org>