<HTML xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40" xmlns:v = 
"urn:schemas-microsoft-com:vml" xmlns:o = 
"urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w = 
"urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:m = 
"http://schemas.microsoft.com/office/2004/12/omml"><HEAD>
<META content="text/html; charset=utf-8" http-equiv=Content-Type>
<META name=Generator content="Microsoft Word 15 (filtered medium)">
<STYLE><!--
/* Font Definitions */
@font-face
        {font-family:"Cambria Math";
        panose-1:2 4 5 3 5 4 6 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:Calibri;
        panose-1:2 15 5 2 2 2 4 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:Consolas;
        panose-1:2 11 6 9 2 2 4 3 2 4;}
/* Style Definitions */
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman",serif;}
a:link, span.MsoHyperlink
        {mso-style-priority:99;
        color:blue;
        text-decoration:underline;}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {mso-style-priority:99;
        color:purple;
        text-decoration:underline;}
p
        {mso-style-priority:99;
        mso-margin-top-alt:auto;
        margin-right:0in;
        mso-margin-bottom-alt:auto;
        margin-left:0in;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman",serif;}
pre
        {mso-style-priority:99;
        mso-style-link:"HTML Preformatted Char";
        margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:10.0pt;
        font-family:"Courier New";}
span.HTMLPreformattedChar
        {mso-style-name:"HTML Preformatted Char";
        mso-style-priority:99;
        mso-style-link:"HTML Preformatted";
        font-family:"Consolas",serif;}
span.EmailStyle20
        {mso-style-type:personal-reply;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:#1F497D;}
.MsoChpDefault
        {mso-style-type:export-only;
        font-family:"Calibri",sans-serif;}
@page WordSection1
        {size:8.5in 11.0in;
        margin:1.0in 1.0in 1.0in 1.0in;}
div.WordSection1
        {page:WordSection1;}
--></STYLE>
</HEAD>
<BODY lang=EN-US dir=ltr link=blue vLink=purple>
<DIV dir=ltr>
<DIV style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 'Calibri'; COLOR: #000000">
<DIV 
style='FONT-SIZE: small; TEXT-DECORATION: none; FONT-FAMILY: "Calibri"; FONT-WEIGHT: normal; COLOR: #000000; FONT-STYLE: normal; DISPLAY: inline'>
<DIV dir=ltr>
<DIV style="FONT-SIZE: 12pt; FONT-FAMILY: 'Calibri'; COLOR: #000000">
<DIV 
style='FONT-SIZE: small; TEXT-DECORATION: none; FONT-FAMILY: "Calibri"; FONT-WEIGHT: normal; COLOR: #000000; FONT-STYLE: normal; DISPLAY: inline'>
<DIV class=WordSection1>
<DIV>
<DIV id=AOLMsgPart_2_a2036b63-0c9d-447e-8bf8-1ad3baa36295>
<DIV>
<DIV>
<DIV>
<BLOCKQUOTE 
style="MARGIN-BOTTOM: 5pt; BORDER-TOP: medium none; BORDER-RIGHT: medium none; BORDER-BOTTOM: medium none; PADDING-BOTTOM: 0in; PADDING-TOP: 0in; PADDING-LEFT: 4pt; MARGIN-LEFT: 3.75pt; BORDER-LEFT: blue 1.5pt solid; MARGIN-TOP: 5pt; PADDING-RIGHT: 0in">
  <DIV id=aolmail_AOLMsgPart_2_bc75bf5f-4892-4176-8eb8-86d05e4d6300>
  <DIV>
  <DIV>
  <P class=MsoNormal><SPAN 
  style='FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: "Arial",sans-serif; COLOR: black'><o:p>I 
  got this from a friend and thought some of you would 
  benefit.</o:p></SPAN></P></DIV>
  <DIV>
  <P><SPAN 
  style='FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: "Arial",sans-serif; COLOR: black'><A 
  href="http://go.aira.io/employment" 
  target=_blank>http://go.aira.io/employment</A><o:p></o:p></SPAN></P>
  <P><SPAN 
  style='FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: "Arial",sans-serif; COLOR: black'> <o:p></o:p></SPAN></P>
  <P><SPAN 
  style='FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: "Arial",sans-serif; COLOR: black'>Aira 
  Employment Program<BR>Introducing Free Aira for Job Seekers<BR>Explorers now 
  have all minutes covered for job-search related activities<BR>Starting on 
  Tuesday, February 20, Aira is offering free service for Explorers who are 
  looking for new employment. From application to interview, Aira will provide 
  unlimited free calls to agents for job-search related tasks. Examples of tasks 
  that will be covered include:<BR>• Creating and reviewing resumes<BR>• Filling 
  out job applications<BR>• Traveling to and from job fairs<BR>• Selecting 
  outfits for interviews <BR>• Getting oriented to the facility of a prospective 
  employer<BR>• Accessing inaccessible content on job interviews<BR>How Do I 
  Take Advantage?<BR>Every Explorer Qualifies<BR>Any Aira Explorer who is 
  seeking employment (regardless of whether they are currently employed) is 
  entitled to free Aira minutes for job-search functions. These agent calls will 
  not be deducted from your regular plan minutes. <BR>Taking advantage of the 
  program is easy. All current and future Aira Explorers will have access to 
  this program, regardless of which plan you are on now or in future plans. 
  <BR>• There are no special steps required <BR>• When you're ready to start 
  your job search, simply place a call to an Aira agent and perform your first 
  task<BR>• The agent will categorize the activity as being employment 
  related<BR>• If it is not immediately obvious that the activity is related to 
  a job search (i.e. updating a resume), please let the agent know<BR>Why 
  Employment?<BR>The unemployment rate for people who are blind or low vision is 
  unacceptably high, with most estimates somewhere between 60-70%. <BR>There are 
  over a hundred thousand job seekers who are blind or low vision actively 
  looking for employment today, and Aira wants to help. <BR>Aira is working to 
  address this gap by providing unlimited access to Aira agents to assist with 
  job-search tasks and enhance independence throughout the process; from 
  application to interview. <BR>Not yet an Explorer?<BR>All current and future 
  Aira Explorers will have access to this program, regardless of which plan you 
  are on now and new plans in the future.<BR>Sign Up Now<BR>For 
  Employers<BR>Aira is being used in workplaces across the country to help 
  people who are blind or low vision gain greater independence and efficiency in 
  their jobs.<BR>Want to recruit skilled, talented employees? There is a whole 
  workforce of people who are blind and low vision actively seeking employment. 
  Providing free, onsite Aira service can help you attract the talent you seek. 
  <BR>Contact us to learn more about how to join the Aira Employer Network. 
  <o:p></o:p></SPAN></P>
  <P><SPAN 
  style='FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: "Arial",sans-serif; COLOR: black'> <o:p></o:p></SPAN></P>
  <P class=MsoNormal><SPAN 
  style='FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: "Arial",sans-serif; COLOR: black'>Best 
  wishes,<BR>Lloyd Schmitz <o:p></o:p></SPAN></P>
  <P><SPAN 
  style='FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: "Arial",sans-serif; COLOR: black'></SPAN> </P></DIV></DIV></DIV></BLOCKQUOTE></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></DIV></BODY></HTML>