[NFBEspanol-Talk] Transformemos y Aceleremos la Accesibilidad: La Necesidad del Movimiento Organizado de Ciegos de Innovar a Través del Diseño Inclusivo

Frida Aizenman nfbfrida at gmail.com
Mon Dec 20 23:28:10 UTC 2021


BRAILLE MONITOR

Tomo 64, Número 11

Diciembre de 2021

Gary Wunder, Redactor

Transformemos y Aceleremos la Accesibilidad: La Necesidad del Movimiento 
Organizado de Ciegos de Innovar a Través del Diseño Inclusivo

por Sina Bahram

https://nfb.org//images/nfb/publications/bm/bm21/bm2111/bm211106.htm

Nota del Redactor: Esta presentación fue una de las más emocionantes que 
recibimos durante nuestra Convención Nacional 2021. Una de las cosas que 
la hizo emocionante

es que fue entregada por una exbecaria que ha pasado a crear un negocio 
basado en la innovación y la accesibilidad para todos. El impulso

de su presentación es simple: no se limiten a pensar en ustedes mismos 
como defensores de la accesibilidad, sino que actúen de una manera que 
quieran que otros actúen cuando

llega a la accesibilidad para ustedes. He aquí lo que dijo:

SINA BAHRAM: Señor Presidente, gracias por tan amable presentación. Se 
nota que ha sido un día largo. Buenas noches a todos. Me llamo Sina 
Bahram viniendo

para ustedes desde Carolina del Norte bajo esta tormenta a última hora 
de la noche. Quiero contaros un poco sobre lo que hago y hablaros del 
diseño inclusivo.

Dirijo una empresa llamada Prime Access Consulting, o PAC para abreviar. 
Es un trabajo realmente genial. Me siento increíblemente privilegiada. 
Esta semana sola, una conversación

se trataba de cómo hacemos accesibles los hologramas. La otra fue cuando 
me dijeron que: "Tenemos una sala de inmersión, y solo tenemos 
proyectores y no hay electricidad en las paredes". Entonces, ¿cómo 
hacemos las cosas diseñadas de manera inclusiva para todos, ya sea que 
puedan ver, escuchar o usar los pies para caminar? "

Estas son algunas de las conversaciones que tengo y algunos de los 
espacios increíbles en los que puedo jugar. Y la razón por la que puedo 
jugar en esos espacios es

por esta filosofía de diseño inclusivo.

Todos hablamos de accesibilidad: esas cosas que se hacen especialmente 
para las personas con discapacidad. A veces se define como las cosas que 
se hacen por aquellos

que dependen de la asistencia tecnológica. Pero realmente todo se reduce 
a que hay una diferencia entre eso y el diseño inclusivo. Diseño inclusivo

es una forma de pensar que nos permite diseñar experiencias, lugares, 
edificios, servicios, productos, lo que sea, de tal manera que sea 
utilizable

por la

audiencia más amplia posible---de tal manera que no introduzca barreras. 
Significa hacer las cosas por adelantado y no hacer que las cosas sean 
accesibles después del hecho.

El ejemplo común de estas cosas son cosas como el corte de la acera---la 
correcta crítica para algunas audiencias como aquellas con diferencias 
de movilidad. Pero eso es aumentativo

y útil para todos. Ejemplos fáciles son, los padres con cochecitos o las 
personas con equipaje en el aeropuerto.

No pensamos en algunas otras cosas como diseño inclusivo, pero lo son. 
Piensa en una descripción de audio que no solo sea útil para aquellos de 
nosotros que somos ciegos

y usarlo en servicios como Netflix etc. sino que también lo usa mi amigo 
autista. Yo estaba en su casa.

Tenemos una relación bastante irreverente.

"Sabes que puedes ver, ¿verdad?"

"Sí lo sé.

Pero lo uso para el contenido emocional que quiero conocer en ciertos 
dramas en los que me cuesta detectar el contenido emocional".

Vemos esto con la descripción visual en las galerías de arte. Es útil 
para aquellos que pueden ver, no solo para aquellos que no pueden porque 
les permite saber lo que

está pasando. Y les permite tener una experiencia de búsqueda guiada.

Entonces, si realmente quieres pensar en esta diferencia, aquí tienes 
una forma de verla. En el Museo Nacional de Historia y Cultura 
Afroamericana, National Museum of African American History and Culture,

está el mostrador del Condado de Greensboro. Es una exhibición sobre la 
segregación, que detalla la violencia retratada contra los hombres de 
color que se sentaron en el mostrador

durante el movimiento de derechos civiles en este país.

Si vas allí y eres un usuario de silla de ruedas, se te pedirá rodar 
hasta el final del mostrador donde se ha bajado un par de pulgadas. 
Ahora bien, esto

es accesible, ¿verdad?

Pero pensamos en el trabajo que hacemos en PAC, que si eres una mujer 
negra en una silla de ruedas que se acerca a esta cosa, se te pide

rodar hasta el final del mostrador. Esto es accesible y legal, pero de 
ninguna manera incluyente. Ese es el trabajo que intentamos hacer. Ese 
es el tipo de situación

que tratamos de evitar en el mundo.

Así que debemos recordar que muchos de nosotros conocemos estos hechos, 
estos números. Los escuchamos todo el tiempo. El veinticinco por ciento 
de la población mundial tiene

una discapacidad. Tus posibilidades de experimentar una discapacidad 
son, una de cada dos mayores de treinta y cinco años. Todos tenemos 
diferentes habilidades y formas

de interactuar con el mundo, y tenemos que salir de estos silos.

Gran parte del trabajo que hacemos se concentra en comprender que 
necesitamos poder crear coaliciones entre grupos de personas con 
discapacidad, ya

sea

personas sordas, ciegas, autistas, etc., porque solo juntos podemos 
superar algunos de los desafíos increíblemente importantes que están

frente a nosotros hoy, y en un futuro próximo. Necesitamos entender que 
esto no quita nuestras causas individuales; hacer que el mundo sea más 
inclusivo no es

contra la misión de la Federación. Pero debemos entender que tenemos 
estos increíbles talentos y experiencia que podemos aportar a estas 
conversaciones y solo

juntos al darnos cuenta de que cuando algo es inaccesible o diferente 
para un grupo de personas, es inaccesible y diferente para todos 
nosotros. Ese es

el espíritu subyacente detrás del trabajo que hago y en lo que tiendo a 
creer.

¿Por qué importa esto? ¡Importa porque vivimos en la época más accesible 
del mundo! Y ¿Sabes qué más es simultáneamente cierto? Vivimos en el

tiempo más inaccesible del mundo. Nos hemos vuelto bastante 
complacientes como personas con discapacidades cuando se trata de 
nuestra forma de pensar, especialmente sobre la tecnología.

Muchos de nosotros estamos enamorados de nuestros diversos dispositivos 
de pantalla táctil---Teléfonos e iPads que tienen accesibilidad 
incorporada, y esos

son cosas maravillosas. Ellos deberían

ser celebrados. La cosa es que, durante los próximos cuatro años, se 
crearán más experiencias inaccesibles que en la historia de la 
humanidad. Esa es

la naturaleza del progreso exponencial. Eso es a lo que nos enfrentamos. 
Si no hacemos algo al respecto y no hacemos algo al respecto juntos, 
entonces

no tendremos ninguna suerte.

Verán, no podemos estar hablando de accesibilidad porque si estamos 
teniendo una conversación sobre accesibilidad, ya es demasiado tarde. 
Eso es una conversación post facto. Necesitamos hablar de inclusión y 
diseño inclusivo desde el principio.

Tomemos, por ejemplo, algunos eventos actuales. La Unión Americana de 
Libertades Civiles, ACLU, en este momento tiene una gran campaña contra 
el reconocimiento facial. No son malas personas, pero están realmente

estigmatizando el reconocimiento facial como tecnología y por una buena 
razón. La tecnología de reconocimiento facial se ha utilizado para 
perpetuar el daño y la violencia masivos,

especialmente contra los grupos marginados como las personas de color en 
este país. Aquí está la cosa: Muchos de nosotros usamos el 
reconocimiento facial todo el tiempo,

no solo para hacer algo como desbloquear nuestros teléfonos, sino que 
para entender quién está en una foto porque Apple ha incorporado 
inteligencia artificial

en nuestros dispositivos. Alguien

que es autista puede usar la tecnología de reconocimiento facial para 
detectar contenido emocional, ya sea en una transmisión de video o 
mediante el reconocimiento

de imágenes. Estas cosas realmente

importan, y estas políticas que se están proponiendo las están 
proponiendo personas bien intencionadas. Están siendo presentadas por 
personas que quieren hacer el bien y

prevenir daños en el mundo. Sin embargo, son profundamente capaces. Son 
soluciones profundamente ingenuas a problemas complicados.

Por lo tanto, debemos trabajar juntos y tener una voz unificada, 
especialmente entre todas las personas de diferentes habilidades. De lo 
contrario, amigos míos, no tenemos absolutamente ninguna

oportunidad de resolver estos problemas y asegurarnos de que nuestras 
voces y nuestros roles en el mundo estén representados de la manera que 
queremos

que estén.

Esto es un poco pesimista. Entonces, ¿qué podemos hacer al respecto? 
Podemos pensar inclusivamente. Cuando tenemos una experiencia, no solo 
pensemos en nosotros mismos

sino en términos de si ¿estaba descrito o estaba disponible en Braille? 
Ve más allá de eso. ¿Había lenguaje de señas? ¿Qué hubieras hecho si no 
tuvieras el privilegio

de poder caminar hasta allí? ¿Había una rampa para acceder a esa cosa? 
Necesitamos pensar en todos nuestros hermanos, hermanas y semejantes

que tienen varias habilidades porque necesitamos luego salir a la 
superficie de estos asuntos y problemas cuando los notamos en el mundo. 
Entonces, para decir lo que espero es

obvio, podemos ayudarnos unos a otros y, al hacerlo, por supuesto, 
ayudarnos a nosotros mismos.

También necesitamos poder incorporar aliados. Esto significa, por ejemplo,

los individuos que están creando experiencias. Trabajo con miles de 
diseñadores y desarrolladores cada año. Mi equipo y yo trabajamos en cientos

de diferentes productos del sector, ya sea sanitario o en museos en los 
que trabajamos muchísimo. Muchas de estas personas simplemente actúan 
primero

por falta de educación sobre accesibilidad y diseño inclusivo. Y en 
segundo lugar, provienen de un lugar en el que no saben qué es lo que 
pueden hacer. Se les dijo una cosa que esperaba convertirse rápidamente 
en un experto en ciertos asuntos, pero no están preparados para ganar.

Necesitamos poder agruparnos con otras personas con discapacidad---con 
otros grupos---para establecer canales de educación, para establecer 
mensajes unificados,

y realmente ir tras las legislaturas sobre este tema para que estemos 
unificados en nuestro enfoque. Esto es así porque hay una avalancha de 
nuevas tecnologías

dirigiéndose a nuestro camino. Os dejará boquiabierto lo que sucederá 
entre ahora y el 2030.

No es una exageración matemática decir que será más

que lo que toda la humanidad ha experimentado desde que ha habido gente 
en este planeta. Si nos damos cuenta de que eso es cierto, no podemos 
ser complacientes y estar satisfechos.

Ahora bien, estar insatisfecho no significa ser ingrato. Tengo el 
privilegio de trabajar con gente increíble todos los días. Algunas de 
esas personas

dicen: "Ni siquiera sabía que las computadoras pudieran hablar". Ahí es 
donde empiezan algunas personas. Otras personas dicen: "Creo que sé todo 
sobre accesibilidad",

y después de un par de conversaciones con mi equipo, se dan cuenta de 
que no es así.

Todos tenemos diferentes viajes en los que caminamos, pero no podemos 
ser complacientes en eso. Necesitamos estar agradecidos pero avanzando 
con increíble fervor

en nuestra conducta. Si no lo hacemos, nos quedaremos atrás a un ritmo 
acelerado.

Os invito a pensar en vuestras experiencias personales. Piensa en 
recorrer el mundo en cualquier capacidad que lo hagas, ya sea en 
educación, ya sea

que esté en la práctica de derecho, ya sea en la tecnología o en la 
música o en cualquier cosa que hagas. Piensa en esas experiencias no solo

desde el punto de vista y a través del lente de la ceguera, en el que 
nosotros en este grupo de personas y en esta sala virtual hacemos tan 
buen trabajo.

Pero también ve esto en

el lente de asegurarnos de que estas experiencias y estos entornos en 
los que tenemos el privilegio de existir sean lo más inclusivos posible

para nuestros semejantes.

Ahora bien, esto tiene algunas consecuencias prácticas. Significa que 
cuando notamos algo como que no hay subtítulos en un video, debemos 
quejarnos de eso

tan arduamente como cuando no hay ninguna descripción de audio. 
Significa que cuando nos damos cuenta de que no hay interpretación en 
lenguaje de señas en un evento dramático, es igualmente importante

como no tener descripción de audio. Cosas como esta son una forma en que 
podemos comenzar a crear un consenso de que existe una necesidad unificada.

Falta de inclusión

no es una opción. Necesitamos hacer que nuestros entornos sean menos 
discapacitantes.

Recordad ese viejo argumento sobre el problema real de que la ceguera 
sea una discapacidad física o principalmente creada socialmente. No es 
el individuo quien

está discapacitado. Es el entorno lo que está deshabilitando. 
Necesitamos trabajar juntos para asegurarnos de que nuestros entornos no 
sean discapacitantes a medida que avanzamos

alrededor del mundo.

Para terminar, solo quiero agradeceros a todos por vuestro tiempo. 
Gracias, señor  Presidente, por su invitación para hablar en la 
convención esta

noche. Ojalá que todos tengan una maravillosa convención. Que todos 
tengan una buena noche.



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